Notre
organisation syndicale a, une nouvelle fois, été placée en tête du
scrutin avec 67 634 voix, soit 26,31% et une progression de 1,19% par
rapport à 2016. Cette tendance se confirme également dans l’encadrement
avec une progression de 0,78%. Pour autant, personne ne peut se réjouir
d’un si faible taux de participation.
La liberté d’expression de ces salariés aura été mise à mal, en premier
lieu par le gouvernement qui n'a pas été à la hauteur des enjeux de
cette élection (trois modifications de la date du scrutin, des
difficultés d'acheminement du matériel de vote, une communication quasi
absente…), ce qui a largement entravé une campagne déjà très impactée
par le contexte sanitaire.
D’ores et déjà, la CGT réaffirme que cette élection ne doit plus se
dérouler ainsi et que chaque salarié.e de ce pays mérite une
représentation digne de ce nom. Une période de vote commune à tout le
salariat, permettant le vote physique, doit être instituée.
Par ailleurs, il est impératif que les représentant.e.s de salarié.e.s
des TPE puissent, enfin, aller à leur rencontre, dans l'entreprise et en
dehors de la présence de l'employeur.
Cette revendication de proximité et de contact, constitutive d'une
représentation syndicale digne de ce nom, est renforcée par le contexte
social et économique profondément dégradé par la crise sanitaire.
Les salariés des TPE ont choisi la CGT et son syndicalisme de
proposition, de contestation, de revendication, de lutte et de
négociation !
Ce vote démontre que la CGT est le syndicat de tous les salariés, y compris ceux des très petites entreprises !
Ces résultats confèrent à notre organisation des responsabilités auprès
d’eux pour gagner des avancées réelles en matière sociale, pour un monde
plus juste et plus solidaire !
Montreuil, le 16 avril 2021
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